La tasa de graduación (entendida como porcentaje de estudiantes que finalizan los estudios en 5 años -para estudiantes a tiempo completo- y 7 años -para estudiantes a tiempo parcial-) se estima alcance un 85%, pues la media en los años 1(2007-2008) y 2(2008-2009), que son las únicas que pueden calcularse con una adecuada aproximación, considerando los datos de los dos programas de doctorado que aúna el que se propone aquí, alcanza un 85'72 %. Por tanto, consideramos que -aunque podemos superar esa media-, es razonable obtener de promedio al menos lo obtenido hasta el presente.

La tasa de abandono, entendida como el número de alumnos matriculados en el programa de doctorado que, sin haberse doctorado, no se han matriculado en él durante dos cursos seguidos, se estima en un 10%. Esa tasa viene a ser ligeramente superior al porcentaje que se ha producido de media entre el año 1(2007-2008), que ha sido de un 0%, y el año 2 (2008-2009), que se estima en un 14% (0% en el programa de la Facultad y un 28'57% en el Doctorado del Departamento). En consecuencia, obtenemos en los dos años citados una tasa media de abandono de un 7%.

Por tanto, aunque podemos obtener mejores resultados, es razonable pensar que no obtendremos una tasa de abandono superior al 10%.

La tasa de eficiencia no se puede calcular para el Doctorado.

La tasa de éxito, entendida como el porcentaje de estudiantes que finalizan la titulación en el tiempo previsto en el plan de estudios, se estima en un 75%. Esa tasa viene a coincidir con el porcentaje que se ha producido de media entre el año 1(2007-2008), que ha sido del 100%, y el año 2 (2008-2009), que ha sido de un 43%. Por tanto, la tasa media de éxito en esos dos años ha sido de un 71'43%. Sin duda podemos conseguir una tasa de éxito mejor, por lo que una tasa prudente de éxito consiste en alcanzar el promedio de esos dos años.

Se creará un Sistema de Información del Programa que recogerá sistemáticamente todos los datos e información necesarios para realizar el seguimiento y evaluación de calidad del Programa de Doctorado y su desarrollo, así como de las propuestas de mejora.

La Comisión de Calidad del Programa de Doctorado solicitará ayuda técnica a la Oficina Complutense para la Calidad, en especial en lo referente a la elaboración y tratamiento de las encuestas de satisfacción y del estudio de empleabilidad.

Además, se contará con la colaboración de la Vicegerencia de Gestión Académica para recabar información sobre la gestión de matrícula y de actas, así como en lo referente a la elaboración de los indicadores de seguimiento.

El Sistema de Información incluirá, entre otros, los siguientes procedimientos y fuentes de datos:

1) Memoria Anual del Programa, con indicadores y análisis de calidad.

2) Propuestas de mejora y seguimiento de las mismas.

3) Resultados de las encuestas de satisfacción de los colectivos implicados.

4) Sistema de reclamaciones y sugerencias

5) Información de las bases de datos existentes de matrículas, actas y otras facilitada por la Secretaría de Alumnos y la Gerencia.

6) Resultados de las encuestas de inserción laboral.

Por otra parte, en relación a la Difusión y publicidad de los resultados del seguimiento del Sistema de Garantía Interna de Calidad, el Rectorado de la UCM difundirá los resultados del SGIC del Programa entre la comunidad universitaria y la sociedad en general, utilizando medios informáticos (la web institucional), así como propiciando foros de reflexión y debate.

Por su parte, el Programa y la Facultad se comprometen a difundir y poner a disposición de la sociedad los citados resultados mediante la publicación del Informe Anual en la web.

En todo caso la información mínima que se difundirá sobre el SGIC del Programa consistirá en la Memoria de Actuación, el Plan de Mejoras y los Informes de Seguimiento de las Agencias externas de la evaluación de la calidad.

Análisis de la empleabilidad de los doctores y de la satisfacción con la formación recibida Tres años después de doctorarse, se realizarán encuestas promovidas por el Rectorado de la Universidad con la participación de la Oficina Complutense para la Calidad, para conocer el nivel de empleabilidad de los doctores así como la satisfacción con la formación recibida en el Programa.

 

Se prevé que, en las actuales condiciones económicas, que entre un 20% y un 25% de los doctorandos podrán conseguir ayudas o contratos post-doctorales.

Se elaborará un breve informe haciendo referencia a los datos de empleabilidad de los doctorandos durante los tres años posteriores a la lectura de su tesis. Se podrá recabar información de grupos investigadores, Universidades, Colegios y Asociaciones Profesionales, y cualquier otra Organización pública o privada en la que se insertan Doctores de la UCM.

Se prevé, en las actuales condiciones económicas, que entre un 70% y un 80% de los doctorandos podrán tener empleo en los tres años posteriores a la lectura de su tesis.

Para realizar el seguimiento de la empleabilidad de los doctores, la Comisión de Calidad podrá recopilar información, cada curso académico, a través de cuestionarios enviados a las organizaciones mencionadas. La Comisión de Calidad valorará y analizará toda esta información periódicamente y emitirá propuestas de revisión y mejora del Programa de Doctorado.

Se realizará una base de datos con todos los doctores egresados, y anualmente se les pedirá información sobre publicaciones, becas, proyectos de investigación e inserción en el mundo laboral. Estos datos se recabarán vía encuestas telemáticas y telefónicas.

Actualmente en la Comisión de Calidad del Centro están representados docentes, PAS y alumnos (incluido un representante de los alumnos de doctorado), además de miembros de la empresa privada.